2017年美國(guó)大學(xué)建筑專(zhuān)業(yè)情況

發(fā)布時(shí)間：2016-11-01     來(lái)源：美國(guó)留學(xué)

  建筑專(zhuān)業(yè)是美國(guó)最負(fù)盛名的專(zhuān)業(yè)之一，嚴(yán)格來(lái)說(shuō)，在美國(guó)所有的專(zhuān)業(yè)中排名第七。事實(shí)上，根據(jù)哈里斯投票，在從建筑相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的美國(guó)人中，大約87％會(huì)鼓勵(lì)他們的孩子追隨他們走過(guò)的路線。
當(dāng)然，這個(gè)專(zhuān)業(yè)還是有一些問(wèn)題，比如人員多樣性、性別平等，漫長(zhǎng)的工作時(shí)間和學(xué)生債務(wù)增加等，僅舉幾例。但是，借用勒·柯布西耶的話，建筑是一個(gè)“學(xué)習(xí)的游戲”，而學(xué)習(xí)的開(kāi)始——今天的學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)，是解決其中一些問(wèn)題的起點(diǎn)。

  可以說(shuō)，問(wèn)題雖然存在，建筑專(zhuān)業(yè)的未來(lái)還是光明的。據(jù)建筑研究機(jī)構(gòu)DesignIntelligence在調(diào)查了超過(guò)2000家公司和2,785名學(xué)生后得出的結(jié)論，建筑學(xué)校的入學(xué)率正在穩(wěn)步上升，與光明的就業(yè)前景和工資相呼應(yīng)。企業(yè)和學(xué)校正越來(lái)越多地參與處理與可持續(xù)性和氣候變化有關(guān)的問(wèn)題。該研究還發(fā)現(xiàn)，90％以上的受調(diào)查的建筑專(zhuān)業(yè)學(xué)生對(duì)他們的教育感到滿(mǎn)意。

  “當(dāng)我在90年代開(kāi)始運(yùn)營(yíng)公司時(shí)，有一種感覺(jué)，（建筑行業(yè)的）企業(yè)家和教育家根本不在一個(gè)頻道上。但現(xiàn)在我不再有這種感覺(jué)了，”DesignIntelligence的主編JamesCramer說(shuō)。“一個(gè)職業(yè)領(lǐng)域是否有前途，取決于相關(guān)領(lǐng)域的教育水平。”

排名的緩慢變化

  乍看起來(lái)，RECORD給出的美國(guó)頂級(jí)建筑學(xué)校2017年排名與去年相差不大。事實(shí)上，在本科和研究生類(lèi)別的前10名中有8名在2016年名單上出現(xiàn)過(guò)?？的螤柎髮W(xué)再次占據(jù)了本科建筑課程的第一位，而哈佛-正如其常見(jiàn)的一樣-是最好的研究生院。“沒(méi)有驚人的變化這點(diǎn)反而顯得比較驚人，”Cramer的總結(jié)說(shuō)。“我稱(chēng)之為穩(wěn)定，堅(jiān)強(qiáng)和一致。

  但排名并非完全靜止不動(dòng)。在本科生調(diào)查中，南加州建筑學(xué)院（SCI-Arc）和普拉特學(xué)院分別進(jìn)入第8位和第10位，將卡內(nèi)基梅隆和南加州大學(xué)擠出前10名。同時(shí)，在研究生院名單中，雪城大學(xué)和賓夕法尼亞大學(xué)升至前十，取代華盛頓大學(xué)和弗吉尼亞理工學(xué)院。

  話說(shuō)回來(lái)，如果你是一個(gè)有遠(yuǎn)見(jiàn)的學(xué)生，數(shù)字對(duì)你來(lái)說(shuō)只是硬幣的一面：“排名只是一個(gè)單一的角度，”Cramer說(shuō)。“最昂貴的學(xué)校不一定是最好的。排名第一的學(xué)校不一定適合你。”

  事實(shí)上，根據(jù)調(diào)查結(jié)果，學(xué)校管理人員看待學(xué)校的角度與建筑專(zhuān)業(yè)人士的不同。在研究生課程排名上，沒(méi)有進(jìn)入前10名的三所學(xué)校（明尼蘇達(dá)大學(xué)，SCI-Arc和普林斯頓大學(xué)）被院長(zhǎng)和主席們?cè)u(píng)為最受贊賞的五所學(xué)校的一部分。

入學(xué)和課程趨勢(shì)

  根據(jù)Cramer的研究，在本科和研究生建筑課程中，學(xué)校的入學(xué)率都有所上升。多年來(lái)，他說(shuō)，多樣性已經(jīng)越來(lái)越成為建筑專(zhuān)業(yè)的一個(gè)緊迫的問(wèn)題。婦女占了建筑學(xué)生的大約一半。盡管該專(zhuān)業(yè)面向的現(xiàn)有人群還有很大的增長(zhǎng)空間，學(xué)校正在努力吸引更多種族和更多樣化的學(xué)生團(tuán)體。“我們注意到‘多樣性’一直是個(gè)討論話題。我不認(rèn)為有學(xué)校會(huì)否認(rèn)這點(diǎn)。”他說(shuō)。

  新的優(yōu)先事項(xiàng)也出現(xiàn)在課程中。“一個(gè)有趣的新趨勢(shì)正隨著建筑師們不斷地使用新技術(shù)形成，”Cramer說(shuō)。“業(yè)內(nèi)人士開(kāi)始花越來(lái)越多的時(shí)間思考規(guī)劃的合理性，以及良好的設(shè)計(jì)可能對(duì)我們的城市產(chǎn)生的影響。”這種有前瞻性的思考方式正在提高建筑行業(yè)對(duì)可持續(xù)發(fā)展、氣候變化以及與它們相關(guān)的技術(shù)的重視。

  還有一個(gè)顯著的趨勢(shì)是建筑設(shè)計(jì)逐漸轉(zhuǎn)向以社區(qū)體驗(yàn)為中心。例如，去年，普拉特學(xué)院推出了城市空地規(guī)劃和管理專(zhuān)業(yè)的碩士，側(cè)重于創(chuàng)造有效的公共空間。Cramer說(shuō)，“我對(duì)這個(gè)行業(yè)的未來(lái)感到興奮，因?yàn)槲艺J(rèn)為這將是一個(gè)有更大影響的行業(yè)。”

對(duì)于公司，個(gè)性勝過(guò)GPA

  Cramer的研究顯示，當(dāng)公司面試員工時(shí)，他們認(rèn)為GPA是最不重要的因素之一。這些招聘公司通常首先看應(yīng)聘者的個(gè)性，然后工作經(jīng)驗(yàn)，來(lái)確定理想的候選人。“他們正在尋找有溝通能力，愛(ài)好學(xué)習(xí)和充滿(mǎn)能量的年輕專(zhuān)業(yè)人士，”Cramer說(shuō)道。但一個(gè)優(yōu)秀的建筑行業(yè)從業(yè)人員不是短時(shí)間內(nèi)能培養(yǎng)出來(lái)的。Cramer說(shuō)：“他們期待新員工能夠立即開(kāi)展工作。”這就是為什么頂級(jí)學(xué)校，如哈佛的畢業(yè)生更容易得到工作機(jī)會(huì)。“公司認(rèn)為他們很快就會(huì)從這些新員工那里獲得價(jià)值，”Cramer說(shuō)。“因?yàn)檫@些人總是適應(yīng)得很快。”　

附錄：2017年美國(guó)大學(xué)建筑專(zhuān)業(yè)排名TOP10

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